新湖南客戶端5月19日訊（通訊員 周小紅）為了農民工的幸福生活，東安縣瞄準“技能精準化、就業貼心化、權益最大化”三大領域，深入實施打破就業難壁壘、強化技能培訓、擴大從業崗位、保障務工權益、強化素質提升等舉措，讓他們臉上洋溢出滿滿的幸福感。

精準培訓 讓農民工一技在身

今年春節剛過，來自蘆洪市鎮的小芳參加網紅達人培訓。短短2個月的時間，小芳在2023年永州第一季網絡直播帶貨技能競賽中榮獲縣一等獎，市三等獎的好成績。她電商平臺上的網店吸引了不少粉絲的關注，“一技之長都是學出來的，我得抓住東安發展電商產業這個機會，爭取成為直播領域的行家里手?！痹谛》嫉囊巹澲?，她也想和其他創業者一樣，尋求更大商機。

永州凱翔鞋業有限公司機床操作工人魏純華通過參加新型學徒制培訓，成為公司的“大拿”?！坝屑夹g傍身，才能把飯碗端得更牢，才能在城市站穩腳跟?！闭f起新型學徒制培訓，魏純華贊不絕口。我們堅持以需求為導向，實行常態化、針對性培訓，從根本上提高農民工能力，力爭讓每一名農民工都能學有所獲、學有所成、學有所用。

貼心服務 讓就業創業更順暢

近年來，東安縣堅持把牢穩崗、擴崗、創業三個關鍵著力點多渠道、多舉措促進農民工就業。補貼企業穩崗。對不裁員少裁員的參保企業，繼續發放一定比例的失業保險穩崗返還。推動就業擴崗。開展“東安縣春風行動暨就業援助月”專項行動，重點開發就業崗位5000多個。促進創業帶崗。東安縣大力開展“迎老鄉 回故鄉 建家鄉”活動，支持農民工回鄉創業，鼓勵創業能手進城發展。今年已發放擔保貸款1120萬元，返鄉農民工進城創業675人，創辦市場經營主體  675個，帶動就業3000多人。

靶向發力讓進城無后顧之憂

如何真正留住農民工？東安縣將農民工隨遷子女教育納入教育發展規劃，積積構建學校、家庭、社會“三位一體”的教育網絡，在大型社區還建立青少年活動中心，確保孩子們課內外都“有場所可學習，有文化可浸染”。截至目前，所有進城務工人員隨遷子女報名入學，一幅農民工本人融入企業、子女融入學校、家庭融入社區的和諧畫卷正徐徐展開。

作者：周小紅

責編：田文

來源：東安縣融媒體中心